カテゴリー: 面接・書類選考

転職時の書類選考の回答日時で自分が有能な人材か判断可能

転職サイトで希望をする企業を見つけたら、その場で書類選考の申込みをすることになる人が殆どだと思いますが、通常は書類選考の選考期間というものがあり、応募をしたから一週間とか二週間とか位の期間をかけて、メールにてその合否の連 […]

転職エージェントからの連絡を無視したらどうなるの?

年収が600万円以上とか、特定の業種での経験や資格がある人を対象に無料で専属の担当者が付き転職の相談や転職先の紹介などをしてくれて、転職を実現しやすくする方法としては、転職エージェントを利用する方法がありますので利用する […]

年齢40代で年収700万円の人が失業後の転職に失敗する理由

年齢が40代で年収700万円以上の人が突然リストラをされてしまったりして、失業をするケースが多くなってきていますが、このような条件で突然職をなくしてしまった場合、簡単には転職が出来ない人が多くて、転職先が決まらずに焦って […]

面接で落とされる本当の理由は能力ではなく担当者の気分次第?

転職の際には必ず必要になるのが面接であり、これはヘッドハンティングで引き抜かれた場合等の書類選考の処理をしない場合でも、転職予定の会社の担当者や役員相手に対人面接を行って最終的な判断を確定することになりますので、常に発生 […]

会社をリストラされても家族には内緒で転職を成功させたい

突然会社から解雇を通告されてしまい、退職をすることになったのですが、それを家族に伝えることが出来ずに仕事をしているふりをしていて、毎朝同じ時刻に家を出て会社い通勤をしている知り合いがいたのですが、大変そうだったイメージが […]

子供の将来と進学のために年収アップをするべき転職方法とは?

子供を大学まで進学させようと思った場合、1000万円以上のお金が必要になりますし、県外に進学をする場合はアパートやマンションも借りないといけませんから、何かとお金がかかる子育てを上手く実現するにはよりお金を稼ぐしか方法は […]

転職エージェントは複数同時に利用するのがお勧めな理由

転職をする際に何かと相談に乗ってくれて、転職可能な転職先を紹介してくれたり、特別なルートで斡旋をしてくれたりして何かと役に立つのが登録型の転職エージェントになる訳ですが、最近では特定の業種に特化した転職エージェントも増え […]

転職エージェントが親切丁寧に無料で転職を支援してくれる理由

転職をしようと決断した場合、自分の人脈と実績のみで転職が行える人であれば、別に第三者に相談をしたり転職についての適性や企業選び等の斡旋を受ける必要はないのですが、世の中の多くの人が自分だけでは希望の転職が難しいので第三者 […]

ヘッドハンティングされても相手にしない方がよい条件とは?

会社で仕事していると、それなりの実績を身につけている人でしたらヘッドハンティングと呼ばれる引き抜き行為の勧誘を受けることも多くて、そこで初めて自分はそれなりに仕事ができる人材なんだと気がつく訳なんですが、この勧誘は案外嬉 […]

年収500万円以上なら転職時にエージェントを利用する理由

20代から50代まで、年齢に関係なく年収が500万円の人であれば転職の際に転職エージェントを利用しておいた方が、独断で転職をするよりも後々発生するトラブルを出来る限り回避して転職をすることが出来ますので、可能な限りエージ […]