転職して正社員になれば三井住友VISAカードを簡単に持てる？

現在フリーターや非正規で働いている人であれば、クレジットカードを一枚も所有していない人も多くて、海外旅行に行く場合などでも不便になることが多くて、特に都心で生活を始めるとクレジットカードがあるとないとでは全然利便性が違ってきます。

ただ、このクレジットカードというのは、誰も簡単に発行されるものではなくて意外に知らない人も多いのですけど、クレジットカード＝借金カードそのものですので、信用がない人＝非正規で働いている人は簡単にはクレジットカード会社が発行しません。

イオンカード等の審査がゆるいクレジットカードなら非正規でもある程度の収入があればホルダーになることが出来ることも多いのですが、銀行系の三井住友VISAカード等は正社員以外では簡単には発行されませんので、正社員の信用は本当に強い訳ですね。

転職して正社員になれば三井住友VISAカードを簡単に持てる？

それで、転職をして正社員になれば、簡単に三井住友VISAカードを持つことが出来るのかと言えば、とても簡単に持つことが出来ると言うよりも、転職した会社によっては強制的に三井住友VISAカードを発行させられる事も多く、実は私もその一人でした。

転職をした会社では、給与振込口座として三井住友銀行を使っていて、転職後に初出社した際には管理部から指定する三井住友銀行の支店に行って、給与振込口座を作って欲しいと言われまして、早速三井住友銀行に行くと、担当者が対応してきました。

それで会社から給与振込口座を作るように指示されたのでお願いしますと銀行の行員に話すと、急に態度が変わったようで、この書類を書いてくださいと言われたんですが、それをよく見てみると何と三井住友VISAカードの申込書であり、殆ど強制でした。

非正規でも転職して正社員になると即日三井住友VISAカードを持てる？

私の場合は正社員から正社員への転職だったんですけど、クレジットカードの類は一枚も持っていなくて、当然三井住友VISAカードも持っておらず、クレジットヒストリーはまっさらな状態でしたし、前職が無職はや非正規であっても銀行には分かりません。

三井住友VISAカードは、転職した会社の給与振込口座が三井住友銀行であった場合、口座は本人が必ず直接開設する必要がありますので、その時に銀行の支店に行った時に殆ど強制的に作ることになりますし、知識がない人は作らないといけないと感じます。

ですから、非正規でもニートでも非正規でも、それまでクレジットカードを作ることが大変難しかった人であっても、取引先が三井住友銀行って公式サイトに公開をしている会社に転職をすれば、殆ど無条件かつ簡単にクレジットカードを持てると思います。

金融事故がないなら転職をするだけでクレジットカードは持てます。

ただし、三井住友銀行に給与振込口座を作る会社であっても、これまでにクレジットの滞納などがある人はCIC等の信用調査機関に5年間はブラックとして金融事故が記録されていて、それは全ての金融機関で情報が共有されていますのでカードはもてません。

そもそも、金融事故を起こすような人にクレジットカード会社が借金カードを貸すわけがありませんから、信用第一なんですけど、何回三井住友VISAカードに応募してもお断りされていた人であれば、正社員として転職をすれば実は簡単にカードを持てます。

※ここで言う簡単に持てるというのは私の実際の転職体験談によるものです。

ちなみに、三井住友VISAカードのプラチナカードは転職をしただけでは簡単にはもてませんが、保険が付与されてくるゴールドカードまでなら金融事故がない人であれば、クレジットヒストリーがなくても、それほど難しくはないのではないでしょうか？

転職をして正社員になればクレジットカードは余裕で持てます。

クレジットカードを持ちたいためだけに転職をする人はいないでしょうけど、正社員として入社すれば簡単にクレジットカードが持てる会社であれば、社会的信用が十分にある会社ですから、転職をする際の一つの目安として見てみるのも良いでしょうね。

非正規や派遣、フリーターから転職をして簡単に三井住友VISAカードを発行する状態になるのは簡単ではないのかもしれませんが、転職サイトなどを見て転職先を調べても良いですし、専門技術やIT等で働いいるのであれば転職エージェントがお勧めです。